Prix Distinction 2014 – Chambre de Commerce Haute-Yamaska et région

7 novembre, 2013

L’édition 2014 du Concours des prix Distinction est bel et bien lancée !  Si votre entreprise s’est distinguée dans son secteur, que vous avez réalisé des investissements, une nouvelle procédure, un événement marquant, ce concours est pour vous !

COMMERCE DE DÉTAIL PME
Établissement commercial ayant pignon sur rue et s’adressant aux consommateurs.  L’entreprise se démarque par ses activités de marketing, le design intérieur et extérieur, le service à la clientèle, le développement et la croissance de celle-ci.  Commerce de 1 à 15 employés.

COMMERCE DE DÉTAIL GRANDE ENTREPRISE
Établissement commercial ayant pignon sur rue et s’adressant aux consommateurs.  L’entreprise se démarque par ses activités de marketing, le design intérieur et extérieur, le service à la clientèle, le développement et la croissance de celle-ci. Commerce de 16 employés et plus.

*RELÈVE

Entreprise qui a entamé ou qui a réussi avec succès le processus de transfert d’entreprise interne ou externe (Famille – Cadre – Employé).  Le processus de relève doit être en action depuis au moins un an.

INNOVATION

Cette catégorie reconnaît les entreprises s’étant démarquées par le développement et la mise en place de procédures, de produits ou de politiques innovatrices dans son secteur (services ou manufacturiers) et qui a eu un impact majeur pour l’entreprise.

MANUFACTURIER PME

Cette catégorie reconnaît les entreprises qui se distinguent par l’efficacité de leurs opérations ou méthodes de fabrication. Entreprises de 1 à 35 employés.

MANUFACTURIER GRANDE ENTREPRISE

Cette catégorie reconnaît les entreprises qui se distinguent par l’efficacité de leurs opérations ou méthodes de fabrication. Entreprises de 36 employés et plus.

EMPLOYEUR DE CHOIX

Cette catégorie reconnaît les entreprises qui se distinguent par la gestion et le développement de leurs ressources humaines, (c.-à-d. par leur projet de développement organisationnel, recrutement, formation, santé et sécurité, conciliation travail-famille et travail-études…)

TRAVAILLEUR AUTONOME

Cette catégorie vise à reconnaître les travailleurs autonomes qui se sont distingués par leur originalité et innovation, la qualité de leurs produits et services, leur service à la clientèle et leur stratégie de visibilité. Est considéré, dans le cadre des Prix Distinction, comme travailleur autonome toute personne opérant une entreprise individuelle, qui en assure les risques financiers et qui possède ses outils de travail.

ENTREPRISE DE SERVICES ET PROFESSIONNEL – PETITE

Cette catégorie vise à reconnaître les entreprises de services qui se sont distinguées par la qualité de leurs produits et services, leur service à la clientèle et leur stratégie de visibilité.  Entreprises de 1 à 5 employés.

ENTREPRISE DE SERVICES ET PROFESSIONNEL – MOYENNE

Cette catégorie vise à reconnaître les entreprises de services qui se sont distingués par la qualité de leurs produits et services, leur service à la clientèle et leur stratégie de visibilité.  Entreprises de 6 à 15 employés.

ENTREPRISE DE SERVICES ET PROFESSIONNEL – GRANDE

Cette catégorie vise à reconnaître les entreprises de services qui se sont distingués par la qualité de leurs produits et services, leur service à la clientèle et leur stratégie de visibilité.  Entreprises de 16 employés et plus.

ORGANISME À BUT NON LUCRATIF ET ENTREPRISES D’ÉCONOMIE SOCIALE

Cette catégorie s’adresse aux OBNL et entreprises d’économie sociale qui favorisent le développement de projets à caractère social, sportif ou touristique.

*GRAND ÉVÉNEMENT

Cette catégorie vise à reconnaître les organisations (organisme, regroupement, comité…) qui ont réalisé un événement au cours de l’année 2013 (janvier-décembre) dans le milieu des affaires, culturel, touristique, social ou sportif et qui a eu des retombés économiques et sociales dans la région.

PARENTS-PRENEUR(S)

Cette catégorie vise à reconnaître un ou une entrepreneur(e) qui est également parent et qui doit déployer des moyens de conciliation travail-famille tout en intégrant les valeurs familiales à sa pratique professionnelle quotidienne.

*GRAND PRIX DISTINCTION

Le Grand Prix Distinction sera remis à une entreprise qui s’est distinguée par son rayonnement et par sa contribution particulière au développement économique de notre région.

PRIX PERSONNALITÉ D’AFFAIRES

Ce prix ne demande pas de mise en candidature et est décerné par le Jury suite à des propositions faites par un comité de sélection.  Souligne la contribution d’un entrepreneur au développement économique de notre région.  Il est remis à un entrepreneur qui se démarque pour l’ensemble de ses réalisations et son esprit d’entrepreneurship exceptionnel.

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