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Remise de bourses d’études, secteur de la formation professionnelle et programme d’employabilité

Granby Industriel en partenariat avec la ville de Granby, Desjardins Caisse de Granby–Haute-Yamaska et Emplois Compétences lançait, en octobre 2012, la campagne de séduction « Granby-Profitez! ». L’un des objectifs visés par cette campagne : promouvoir les programmes de la formation professionnelle et technique pour lesquels on dénote un grand besoin de main-d’œuvre dans le secteur manufacturier de la région.

Le Centre régional intégré de formation (CRIF), grâce au soutien financier d’Emplois Compétences via la campagne « Granby-Profitez! », octroie des bourses d’études d’admission et de persévérance à des élèves des secteurs suivants : électromécanique de systèmes automatisés, électricité, techniques d’usinage, usinage sur machines-outils à commande numérique et fabrication des produits du bois.

À cet effet, le jeudi 10 avril dernier, à la cafétéria du centre et devant tous les élèves des programmes concernés, six bourses d’admission et une bourse de persévérance de 500 $ ont été remises à des élèves au profil exceptionnel (autonomie, esprit d’équipe, travail sécuritaire et respect des techniques, gestes professionnels, assiduité, ponctualité, etc.).

Récipiendaires: Jason Couture et Pierre-Olivier Prat en Techniques d’usinage, Éric Dussault en Usinage sur machines-outils à commande numérique, Olivier Hill et Mélanie Frédéric en Fabrication des produits du bois, Annie Fiset en Électromécanique de systèmes automatisés et Nicolas Fortin Demers en électricité. Ils sont accompagnés des professeurs et directeurs du CRIF et des commanditaires

À ce jour, 9 bourses de 500 $ ont été remises. Les autres centres de formation qui bénéficient de bourses émises dans le cadre de la campagne « Granby Profitez! » sont le centre de formation du Campus de Brome-Missisquoi et le Cégep de Granby.